WordPress

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 1
Важная информация: "Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73" с полным описанием проблематики и комментариями специалистов. Все вопросы можно задать дежурному юристу.

Величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК): что означает в ПФР и как рассчитывается в 2020 году?

Действующее законодательство гласит, что все лица, которые были официально трудоустроены, подлежат обязательному страхованию. Внесение страховой платы дает возможность получить материальное обеспечение данным гражданам в пожилом возрасте. На конкретную сумму будущего пенсионного обеспечения, по проведенной в 2015 году реформе, напрямую влияет индивидуальный пенсионный коэффициент.

В этой статье мы разберемся в том, что это такое – индивидуальный пенсионный коэффициент, какие у него есть особенности, и как он считается.

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 2

Что такое индивидуальный пенсионный коэффициент?

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) является параметром оценки труда граждан за каждый отработанный год, который находит свое выражение в начисляемых баллах. При этом высчитывается сумма всех показателей за каждый отработанный год, но отдельный подсчет проводится за период рабочей деятельности до 2002 года. Индивидуальность ИПК заключается в анализе трудового пути каждого из граждан, который является уникальным. Благодаря этому появляется возможность рассчитывать выплаты, принимая во внимание все индивидуальные жизненные обстоятельства гражданина.

ИПК может быть увеличен за счет увеличения срока выхода на пенсию, то есть при возникновении у гражданина права на получение пенсионного обеспечения он способен не оформлять его, а продолжать работать.

Также дополнительным показателем, который напрямую влияет на систему ИПК 2020 года, является коэффициент, который начисляется за нестраховой период, засчитывающийся в страховой стаж при наличии пенсии. К числу таких периодов относят отпуск по уходу за ребёнком, время срочной службы в армии, уход за ребенком-инвалидом или нетрудоспособным гражданином.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Как определяется количество баллов?

На формирование ИПК влияет несколько показателей.

  1. Стаж. К повышающимся ежегодно критериям для получения обеспечения относят страховой стаж. Вплоть до 2015 года гражданам Российской Федерации необходим был шестилетний стаж для назначения пенсии, но уже к 2025 стаж работника будет составлять не менее 15 лет. Требования к стажу будут повышаться ежегодно, пока не будет достигнуто заложенного законодательством объема.
  2. Размер оклада. В этом случае принцип достаточно прост – чем больше зарплата, тем больший объем будет у начислений.
  3. Возраст. Помимо указанного законодательством возраста выхода на пенсию, в некоторых случаях граждане имеют право на более раннюю пенсию (например, из-за вредных условий труда).

Как рассчитывается ИПК?

Чтобы рассчитать ИПК, необходимо иметь информацию о заработной плате, трудовом стаже и другие важные показатели, а также знать размер страховых взносов. При этом по одной формуле сделать расчет показателей трудовой деятельности не получится, потому что сначала необходимо посчитать разные периоды, для чего требуется определить их, а уже затем сложить, высчитав определенную общую сумму.

Показатели ИПК зависят от суммы годовых показателей за периоды после начала 2015 года, а также от повышающего показателя страховой пенсии. В 2020 году, как и в 2019, максимальный коэффициент страховых баллов составляет 9,13.

Формула расчета

Расчет ИПК необходимо производить в несколько этапов.

Этап 1. Исчисление ИПК за период работы до 2002 года. Подразумевает несколько действий.

Этап 2. Расчет коэффициента работы с 2002 по 2014. Здесь влияет показатель пенсионного капитала, состоящий из взносов за 2002-2014 год, который определяется в рублях, затем переводится пенсионные баллы. Считается по следующей схеме:

  • определение среднемесячной страховой пенсии за 2002-2014 (для этого пенсионный капитал делится на 228);
  • полученный размер пенсии делится на 64,1.

Этап 3. Расчет за трудовую деятельность с 2015 года на основе сведений об уплаченных страховых взносах за каждый год. Здесь показатель определяется по схеме: сумма взносов / нормативный размер взносов * 10. Нормативный размер при этом рассчитывается путем умножения максимальной зарплаты, с которой уплачиваются взносы на 0,16.

Этап 4. Расчет коэффициентов за другие периоды. Это социально значимые периоды (уход за ребенком, служба в армии), что означает, что за каждый них начисляется определенное количество баллов при условии, что гражданин в это время не осуществлял трудовую деятельность.

Этап 5. Финальный расчет ИПК. Для этого суммируются все 4 показателя за разные периоды.

Пример

Произведем пример расчета пенсии для мужчины. Стаж будущего пенсионера на январь 2002 года составил 20 лет, в том числе 11 лет до 1991 года, а зарплату выгодно взять за 2000 и 2001 годы (оклад у гражданина – 2000 рублей). Средняя зарплата по стране за этот период составила 1484,50 руб.

Далее следует выполнить следующий порядок действий:

Этап 1. Расчет ИПК до 2002 года.

  • коэффициент стажа составляет 0,55;
  • зарплатный коэффициент – 1,34 (2000/1484,50);
  • расчетная пенсия до 2002 – 781,5 рублей (0,55 * 1,34 * 1671 — 450);
  • показатель валоризации – 164,1 (781,5 * (0,1+0,01*11), где 11 – стаж до 1991 г;
  • размер пенсии за стаж по 2001 г. – 5309,3 рублей ((781,5 + 164,1) * 5,6148);
  • ИПК на 2002 – 82,8 (5309,3/64,1).

Этап 2. Расчет коэффициента с 2002 по 2014 годы.

  • сумма ПК за 2002-2014 годы составляет 480 000 рублей;
  • страховая пенсия – 2105,2 (480 000/228);
  • ИПК за данный период – 32,8 (2105,2/64,1).

Этап 3. Расчет ПК с 2015 года.

С 2015 по 2019 ежегодно было уплачено взносов на 64 000 рублей. Соответственно:

  • 2015 – 5,62 (64 000/113 760 * 10);
  • 2016 – 5,02 (64 000/127 360 * 10);
  • 2017 – 4, 56 (64 000/140 160 * 10);
  • 2018 – 3, 9(64 000/163 360 * 10).

Сумма коэффициентов – 19,1.

Этап 4. Определение ИПК за другие периоды.

Из социально значимых периодов у пенсионера есть 5 лет военной службы, соответственно, его ПК составляет 9 (посмотреть таблицу баллов за соц. значимые периоды можно на официальном сайте ПФР).

Этап 5. Окончательный расчет ПК.

Общий итоговый ИПК – 143,7 (82,8 + 32, 8 + 19, 1 + 9).

Какова величина индивидуального пенсионного коэффициента в 2020 году?

Расчет ИПК проводится ПФР по специальным методикам, которые позволяют перевести пенсионные права застрахованных лиц в заработанные ими до 2015 и после современные баллы. ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривает определенные ограничения на максимальное и минимальное количество годового показателя, то есть ограничение суммы пенсионных баллов, которые будущий пенсионер имеет возможность получить за год.

Минимальное значение

В 2020 году минимальный коэффициент составляет 18,6. С каждым следующим годом количество пенсионных баллов будет постепенно повышаться, ежегодно увеличиваясь на 2,4, пока не вырастет до 30 в 2025 году.

Максимальное значение

На данный момент по закону гражданин может ежегодно получать ИПК, не превышающий максимальную величину, устанавливаемую на текущий год – 9,13, что в перерасчете на величину среднемесячного заработка равно 77 681 рублям. При ежемесячной зарплате более данной суммы застрахованному лицу в любом случае назначается 9,13 пенсионных балла. С 2021 года и в будущие годы верхнее фиксированное значение годового ПК уже будет равно 10 баллам.

Стоимость одного пенсионного коэффициента

До 2019 года показатель стоимости пенсионного балла каждый год индексировался, проводившейся с 1 февраля, когда была установлена стоимость ИПК. В 2019 году законом № 350-ФЗ, принятом в конце 2018 года, стоимость пенсионного балла была зафиксирована, при этом была единовременно утверждена стоимость пенсионных баллов на будущие 5 лет.

Стоимость пенсионных коэффициентов по годам в таблице:

202093 рубля
202198 рубля и 86 копеек
2022104 рубля 69 копеек
2023110 рублей 55 копеек
2024116 рублей 63 копеек

Как узнать свой ИПК?

Узнать сведения о персональном пенсионном коэффициенте гражданин может разными способами.

Способ 1. На портале «Госуслуги». На сайте имеется возможность просмотреть свои пенсионные данные, для этого следует выполнить следующий алгоритм действий:

  • пройти на официальный сайт «Госуслуги» и зарегистрироваться (для этого необходимо ввести имя и номер телефона, на введенный номер будет отправлен код, который требуется ввести для регистрации на сайте). Для полного доступа ко всем ресурсам желательно заполнить все поля в разделе «Сведения о себе» и подтвердить их, загрузив скан паспорта или СНИЛС;
  • зайти в каталог государственных услуг и выбрать раздел «Пенсии, пособия, льготы»;
  • запросить полную информацию по ссылке «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР»;
  • дождаться обработки запроса, которая занимает несколько минут;
  • при необходимости распечатать выписку через личный кабинет.

Способ 2. Через официальный портал Пенсионного фонда России. Для того чтобы узнать ПК на портале ПФР, требуется сделать следующее:

[2]

  • перейти по ссылке в личный кабинет гражданина;
  • пройти регистрацию;
  • выбрать из списка услуг пункт «Получить сведения о пенсионном обеспечении»;
  • дождаться обработки запроса и ознакомиться с письмом с указанием количества баллов пенсионного стажа, которое также возможно выгрузить и распечатать.

Способ 3. Обращение в орган ПФР при личном визите. Узнать ИПК можно через обращение в территориальный отдел, расположенный по месту регистрации заявителя. На момент визита требуется иметь с собой паспорт и СНИЛС.

Подробнее о ИПК можно посмотреть на этой странице:

Итак, пенсионные баллы являются коэффициентом, установленным для правильного начисления пенсионных выплат. Введение такой системы было связано с двумя факторами – невозможностью спрогнозировать уровень инфляции и необходимостью создания условий для справедливого пересчета будущих пенсионных выплат гражданам.

http://npfrate.ru/pensia/ipk.html

Размер льготной пенсии: актуальные суммы выплат

Размер льготной пенсии установлен государством. Статистические данные свидетельствуют о том, что в России в настоящее время много предприятий с вредными условия труда. После работы в таких особых обстоятельствах бывшим работникам назначаются льготные выплаты.

Расчет льготного пособия

Расчет и назначение досрочных пенсий 2020 осуществляется на основании Федерального закона № 400 от 2013 года «О страховых пенсиях».

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 3

Расчетные операции, производимые для установления размера льготной пенсионной выплаты, не имеют отличий от того, как рассчитывается обычная пенсия. Учету подлежат страховые суммы, положенные гражданам.

Они разнятся от причин получения человеком:

  • заболеваний в хронической стадии, которые проявились у сотрудника во время работы в организации;
  • ограничений относительно трудоспособности, связанных с травмами, полученными на вредных производствах;
  • болезни, которую невозможно вылечить, при условии, если она сопутствовала деятельности в компании.

Сотрудники пенсионного органа при расчете суммы берут в учет стаж. Учитывается время, в течение которого гражданин трудился в общем, и отдельно период, отработанный на вредном производстве.

В стаж не входит:

  1. период, пока человек проходил обучение, при условии, что направление выдано не работодателем;
  2. отпуск, предоставленный для ухода за малышом (возраст ребенка после 1,5 лет).

После этого значение прибавляется к тому, в течение которого человек освобождается от работы в силу неудовлетворительного состояния здоровья, времени, когда женщина рожает и ухаживает за малышом, использованию отгулов за отработанные дни и отпуском, который подлежит оплате. Кроме того, учитывается время, пока в компании был простой. Вина за это возлагаться должна на организацию.

Льготная пенсия по вредности

Если у человека неполный стаж по одной из льготных профессий, происходит понижение возраста, с которого возможен выход на пенсию. Список профессий разработан Правительством РФ.

Расчет пенсионных выплат регламентирован Федеральным законом №400 от 2013 года. В документе указано, с какого возраста граждане смогут пойти на пенсию и правила начисления пенсий. Реформа не коснулась данных положений, они остались неизменными.

Формула для расчета пособия

Размер досрочной пенсии по старости зависит от показателей, которые учитываются при расчете.

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 4

Формула выглядит так: С = ИК*П+Ф*К, где

  • С — сумма пенсионного пособия;
  • ИК — коэффициент, установленный для пенсионера;
  • Ф — размер фиксированной выплаты;
  • К — показатель премиального значения, который зависит от количества отработанных лет.

Фиксированная сумма в 2020 году составила 5686 рублей.

Льготные пособия чернобыльцам

Размер пенсии у чернобыльцев в России претерпел изменения в связи с введением в действие реформы. Они вправе получать пособия в размере 250% от минимальной ставки. Данное правило распространяется на граждан, которые принимали участие в ликвидации аварии на станции или тех, кто утратил трудоспособность в результате трагедии. Лица, проживающие в зоне отчуждения получают 200% от минимальной ставки.

Граждане, признанные инвалидами, должны получить документ, указывающий на наличие инвалидности. Группа может быть 1 или 2. Устанавливаются требования относительно того, что МСЭ необходимо проходить своевременно. Если в результате трагедии ребенок остался без попечения родителей, то размер льготной пенсии составит 250% от минимального пособия. При потере кормильца лицом, лишенным трудоспособности, пенсионные выплаты составят 125%.

Иногда размер пенсионных начислений для чернобыльца зависит от того, сколько лет стажа имеет гражданин. Минимум работы в таких условиях – 5 лет. В соответствии с изменениями в пенсионной системе размер накоплений не может составлять менее 30. Для представителей мужского пола пенсия становится возможна с 50 лет, для женщин – с 45.

Размер льготной выплаты чернобыльцам

На величину пособия для чернобыльца влияют несколько факторов. Выделить можно несколько льготных групп.

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 5

Для каждой из них действует свой размер пенсии:

  1. если пенсия назначается по старости, то минимум составит 12 400 рублей;
  2. для граждан, признанных инвалидами, сумма зависит от группы (если 1 или 2 – 12 400 рублей, для 3 – в 2 раза меньше);
  3. дети, лишившиеся родительской опеки – 12 400 рублей;
  4. лица, получающие пособие, связанное с утратой кормильца – 6200 рублей.

Указаны минимальные значения. Это говорит о том, что меньше этой суммы выплата быть не может.

Льготные начисления шахтерам

Страховые пенсии урегулированы Федеральным законом №400 от 2013 года.

Чтобы узнать, какая пенсия у шахтеров в России, потребуется использовать формулу: С= И*П.
В этом случае С является размером страховых выплат, И – величина коэффициента, П – выражение для 1 коэффициента на день обращения за выплатой.

В 2020 году величина 1 коэффициента составляет 93 рубля. Если гражданин трудится в особых тяжелых условиях, связанных с климатической зоной, то используются коэффициенты, установленные в конкретном регионе.

Минимальные льготные выплаты для шахтеров

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 6

Сколько платят на досрочной пенсии в 2020 году зависит от нескольких показателей. Среднее пособие по стране составляет порядка 17 000 рублей. Обращать внимание требуется на установленный в регионе прожиточный минимум. Изменение размера в 2020 году не происходило.

Допускается проведение перерасчета пенсионных выплат. Этим занимаются муниципальные органы, что связано с повышением размера отчислений в ПФР.

Примеры расчетов льготных пенсий

Чтобы понять, как рассчитываются выплаты матерям детей инвалидов и другим льготным категориям, требуется рассмотреть конкретный пример.

ПРИМЕР. Гражданин Н. достиг пенсионного возраста 1 февраля 2020 года. Величина заработной платы составила 25 000 рублей. За год указанный сотрудник получил 300 000 рублей. Если применять тариф в размере 16%, то с этой суммы уплачено взносов на 48 000 рублей.

Для расчета суммы баллов, которая будет насчитана лицу, применяется формула, описанная выше. Размер баллов составит 3,42. С 2017 года по 2020 накопилось 8 баллов. Чтобы посчитать величину баллов в 2017 году потребуется разделить страховую часть пенсионной выплаты на выражение одного балла, установленное в 2017 году. К примеру, в этому случае сумма накоплений составит 70 баллов. Для расчета ИПК нужно к 70 прибавить 8. В результате получится 78.

К указанной сумме нужно прибавить баллы, начисленные за время, пока гражданин служил или осуществлял уход за малышом, родственников, утратившим трудоспособность и прочее.

Проведение перерасчетов и индексации льготникам

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 7

По мере того как увеличивается уровень инфляции, государственные органы проводят индексацию пенсионных выплат, причитающихся лицам, которые не работают, а лишь находятся на пенсии и получают пособие.

Государство установило правило, согласно которому пенсионные выплаты для трудящихся граждан не увеличиваются. Однако, если человек принимает решение об увольнении, то величина пенсионной суммы повышается. Учитывается в такой ситуации размер всех проведенных индексаций.

Допускается перерасчет выплат. Основанием для проведения такой процедуры становятся новые обстоятельства или внесение изменений в законодательство. Сотрудники пенсионных органов самостоятельно или по заявлению заинтересованного лица приступают к перерасчету, если у гражданина меняется категория нетрудоспособности или он достигает возраста 80 лет.

При расчете льготной пенсии учитываются такие факторы, как время, отработанное на предприятие, и основание, по которому гражданин выходит на пенсию. Величина выплат в результате индексации повышается только тем пенсионерам, которые не работают. Для работающих граждан повышений не предусматривается.

http://propensiu.ru/razmer-pensii/razmer-lgotnoj-pensii

Индивидуальный пенсионный коэффициент

Содержание статьи:

Новая пенсионная система ввела в терминологию пенсионеров новое понятие пенсионного коэффициента. Расчет пенсионной выплаты с ним стал, с одной стороны, проще и понятнее. С другой стороны, порядок формирования и начисления пенсионных баллов многим трудящимся не совсем понятен.

[1]

Что означает величина индивидуального пенсионного коэффициента в 2019 году?

В 2015 году в России начала работу новая пенсионная реформа, которая основана на бальной система. Она затронула:

  1. Условия выхода на пенсию с учетом стажа, возраста и бальной системы.
  2. Порядок формирования и расчета пенсии.

Введенный в ФЗ № 400 «О страховых пенсиях» формула расчета пенсии стал учитывать три основные величины:

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефону: 8 800 350-83-46 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

  • Возраст. Основная масса россиян выходит на заслуженный отдых в 55,5/60,5 лет (женщины, мужчины). Есть ряд специальностей и профессий, которые предусматривают более ранний выход. Для государственных служащих с 2016 года ввели постепенное увеличение пенсионного срока – в течение 10 лет он будет повышаться на полгода за год.
  • Стаж. Под стажем понимается время официального трудоустройства, при котором были перечисления страховых взносов в Пенсионный фонд. В стаж зачисляются и иные периоды:
    • уход за ребенком до момента, когда ему исполнится 1,5 года;
    • служба в армии;
    • уход за инвалидами, престарелыми людьми.

Требования к стажу, необходимому для получения страховой пенсии, к 2025 году составит 15 лет. Данное повышение произойдет плавно.

  • Размер заработка. Логика новой пенсионной системы проста: чем больше зарплата, тем больше отчисления с нее и выше пенсия. Это правило реализуется при помощи такого понятия как «индивидуальный пенсионный коэффициент».

С 2015 года вводится новое понятие ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент. Под этим понятием понимается специализированный множитель, который одновременно содержит несколько сведений о занятости гражданина и состоянии его пенсионного счета. При формировании ИПК учитывается:

  1. Официальный стаж трудовой деятельности.
  2. Периоды жизни, которые не связаны с трудовой деятельностью. Например, для мужчин — служба в армии. Для женщин — уход за ребенком в декретном отпуске. Сюда так же относится уход за инвалидом.
  3. Размер официальной зарплаты.

Рассмотрим новую формулу расчета страховой выплаты:

В данной формуле две величины устанавливаются государством. Это:

СПК – стоимость одного пенсионного балла;

ФЧ – фиксированная часть к страховой пенсии.

Таким образом, повлиять на размер своей будущей выплаты гражданин может только путем получения как можно большего количества пенсионных баллов.

Выставляет ли новая система ограничения по накоплению баллов? Отчасти да. Установлен максимальный ИПК в год для зачисления на баланс застрахованного лица. В 2019 году это:

  • 9,13 при формировании страховой части;
  • 5,71 если формируются накопительная и страховая части.

Это значения так называемого переходного периода. К 2021 году они примут максимальные значения 10 и 6.25 баллов соответственно.

С 2016 года Правительство приняло решение о заморозке накопительной части пенсии. В 2019 году все перечисления идут только в страховую часть.

Годовое число баллов гражданина вычисляется по общей сумме отчислений в пенсионный фонд. Максимальное значение для 2019 года расположено на отметке 1 150 000 рублей в год. За такую сумму можно получить 9.13 балла.

Как еще заработать баллы? Их дают некоторые не страховые периоды, названные ранее:

  • время армейской службы; уход за лицами, нуждающимися в помощи – 1.8;
  • декретный отпуск – 1.8, со вторым ребенком – 3.6, с третьим и четвертым – 5.4.

Еще один вариант заработка пенсионных баллов – это премиальные коэффициенты за отсрочку оформления пенсии. Она возможна на период 1-10 лет. Выплата возрастает до 40-85% в зависимости от срока отсрочки. Эти коэффициенты действуют на обе части выплаты (страховая, фиксированная).

Таблица премиальных коэффициентов

Кол-во полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию

Для фиксированной выплаты

Для страховой пенсии по старости и по случаю потери кормильца

http://pensia-expert.ru/trudovye-pensii/pensiya-v-2015-godu/individualnyj-pensionnyj-koefficient/

Почему при расчете пенсии учитывается коэффициент 1,2 и как его можно повысить

Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 8

В большинстве случаев сумма назначенной пенсии оказывается в разы меньше, чем заработок, который получал пенсионер. Причина столь явного несоответствия кроется в правилах, по которым заработок гражданина используется в пенсионной формуле.

После неоднократных изменений законодательства заработок учитывается в пенсии по-разному, в зависимости от периода, когда он выплачивался:

  • начиная с 2002 года и по настоящее время заработок влияет на пенсии через страховые взносы (они отчисляются в процентах от заработка — значит, чем он выше, тем больше будет взносов и, соответственно, выше пенсия),
  • а вот заработок до 2002 года применяется в пенсионной формуле в виде специального коэффициента. Это и есть тот самый коэффициент «1,2», о котором так часто заходит речь при назначении пенсии.

Закон предусматривает два варианта, по которым берется заработок для коэффициента (об этом говорится в п.3 статьи 30 Закона «О трудовых пенсиях»):

1) по зарплате за период с 2000 по 2001 гг.

ПФР рассчитывает его самостоятельно, по имеющимся в его базе сведениям о заработке. Поэтому при обращении в Пенсионный фонд специалист может сразу сказать, какой коэффициент у вас выходит за этот период.

2) по зарплате за любые пять лет подряд (60 месяцев) до 2002 года.

Следует учесть, что по этому варианту заработок подтверждается только официальными документами. Прежде всего, это справка о зарплате, выданная работодателем, либо справка из архива (если организация-работодатель ликвидирована).

В крайнем случае (когда нет таких справок) разрешается подтверждать заработок другими документами, из которых его можно достоверно установить (в частности, профсоюзным или комсомольским билетами).

Главная проблема, с которой сталкиваются многие пенсионеры при расчете коэффициента по заработку до 2002 года — это его ограничение. Закон установил жесткий порог: 1,2 — это максимальное отношение заработков, по которому начисляется пенсия.

Иными словами, если ваш коэффициент составил, к примеру, 0,9 — его зачтут в пенсию полностью. Но если он равен 1,5 или 2,0, например, то пенсию все равно посчитают по коэффициенту 1,2.

В результате образуется эффект «уравнивания»: те, у кого в советское время был высокий заработок, получают пенсию на уровне большинства «середнячков».

И все же есть ряд исключений, когда закон разрешает включать в расчет пенсии коэффициент отношения заработков больше, чем 1,2. Вот эти случаи:

1) Повышенный коэффициент разрешен тем, кто проживал в северных регионах по состоянию на 1 января 2002 года (при этом не имеет значение продолжительность «северного» стажа).

Величина коэффициента для них устанавливается в зависимости от того, какой районный коэффициент действовал в регионе их проживания (учитывается коэффициент к заработной плате, установленный для рабочих и служащих непроизводственных отраслей).

Если его значение до 1,4, то максимальный коэффициент для пенсии также повышается до 1,4. При районном коэффициенте от 1,5 до 1,8 предельная величина отношения заработков для пенсии — 1,7.

Самый высокий коэффициент по заработку, который только может быть, составляет 1,9 — он полагается лицам, проживавшим в регионах с районным коэффициентом от 1,8 и выше.

2) Повышенный коэффициент также получают пенсионеры, у которых не менее 15 лет работы в районах Крайнего Севера или 20 лет в местностях приравненных к Крайнему северу.

Право на повышенный коэффициент у них возникает независимо от места жительства (в отличие от первой категории). При этом правила увеличения коэффициента — те же, что и в предыдущем случае.

http://www.klerk.ru/buh/articles/493119/

Стажевой коэффициент при льготном стаже

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

29 июня 2016 10:18

При определении размера пенсии применяется стажевый коэффициент. Этот показатель зависит от общего трудового стажа до 1 января 2002 года.

Для работавших длительное время с вредными условиями труда (по Списку № 1) и с тяжелыми условиями труда (по Списку № 2) стажевый коэффициент может определяться по их выбору с применением стажа на соответствующих видах работ.

Например, мужчине в возрасте 50 лет назначена пенсия по Списку № 1. Его общий трудовой стаж до 01.01.2002 года – 25 лет, стаж работы по Списку № 1 – 20 лет.

Стажевый коэффициент от общего стажа составит 0,60 (0,55 за требуемый стаж 20 лет + 0,05 за 5 лет сверх требуемого).

Стажевый коэффициент от стажа работы по Списку № 1 составит 0,65 (0,55 за требуемый специальный стаж 10 лет + 0,10 за 10 лет сверх требуемого).

В том случае, если до 1 января 2002 г. имеется работа как по Списку № 1, так и по Списку № 2, при наличии права на пенсию по Списку № 2 (достижение соответствующего возраста, наличие страхового и специального стажа) в отдельных случаях может быть выгоднее расчет пенсии с учетом стажа работы в тяжелых условиях труда. При этом, к работе по Списку № 2 суммируется работа по Списку № 1, как более льготная.

Так, если в нашем примере кроме 20 лет работы по Списку № 1 мужчина имеет 5 лет работы по Списку № 2, по достижении возраста 55 лет его стажевый коэффициент по Списку № 2 составит 0,67 (0,55 за требуемый стаж 12 лет 6 месяцев + 0,12 за 12 лет сверх требуемого).

В этом случае по заявлению пенсионера может быть произведен перерасчет размера пенсии.

Решаем юридические и финансовые вопросы

Об установлении стажевого коэффициента

Решение Комментарии Размер льготной пенсии при коэффициенте 0 73 - картинка 12Российская Федерация Решение от 08 мая 2012 года По делу № 2-1145/2012 Принято Воркутинским городским судом Республики Коми

  1. Воркутинский городской суд Республики Коми
  2. в составе председательствующего судьи Мицкевич Е.В.,
  3. при секретаре судебного заседания Петуховой Е.В.,
  4. рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Воркуте 25 апреля 2012 года дело по иску Кононенкова … к Государственному учреждению — Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Воркуте Республики Коми об установлении стажевого коэффициента +++

Установил:

Решил:

>Стажевый коэффициент льготным пенсионерам

Стажевый коэффициент

Внимание! Ответы на вопросы даются в соответствии с законодательством, действующим на дату ответа.
Если Вы хотите написать комментарий или задать уточняющий вопрос, напишите его здесь. Если Вы хотите задать НОВЫЙ вопрос — создайте НОВУЮ тему. На НОВЫЕ вопросы, заданные здесь, администрация давать ответы не будет.

Таким образом, стажевый коэффициент ограничивает предельный размер прибавки за «лишний» стаж 20 % независимо от того, сколько в действительности имел работник трудового стажа. Если раньше каждый отработанный год означал процент стажевого коэффициента для исчисления пенсии, то с 2002 г. он означает объем поступлений страховых взносов, который заработал застрахованный.

Этот показатель именуется стажевым коэффициентом (СК) и выражается в виде величины 0,55. За каждый дополнительно отработанный год сверх 25–20 лет стажевый коэффициент (СК) увеличивается на 0,1, но не более чем на 0,20, т. е. до 0,75. Следовательно, размер пенсии составляет в пределах от 0,55 до 0,75 % среднего месячного заработка будущего пенсионера.

Пленум так же опрометчиво заявил, что до 2013 года порядок изменения ожидаемого периода, изложенный в пункте.2 (для «досрочников») такой же, как на общих основаниях (п.1). Но в первой самостоятельной части сложносочинённого предложения п.1 записано:… начиная с 1января 2002 года, ожидаемый период…устанавливается продолжительностью 12 лет. А в первом предложении п. 2 сказано: … страховая часть… определяется, исходя из установленного в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи ожидаемого период. Т.е. установлен не порядок, а только такая же величина. При одинаковом порядке изменения и достижении 19 лет к 2013 году (как предусмотрено во 2-й части предложения пункта 1), было бы бессмысленным дальнейшее его увеличение после 2013 года, предусмотренное во втором предложении п.2. Впрочем, это увеличение и так бессмысленно и алогично, так как предлагает условия по Списку №1 хуже, чем по Списку №2 и даже хуже чем на общих основаниях. Полагая одинаковый порядок, пенсионные органы уже сейчас не доплачивают «досрочникам» до 30% страховой части пении, заработанной после 2001 года.

Предположим, что она работала все 22 года в тяжелых условиях труда (Список № 2). Ее страховой стаж 22 года. Для права на назначение досрочной пенсии женщинам нужно отрабо­тать в тяжелых условиях не менее 10 лет и иметь страховой стаж не менее 20 лет. Если считать СК из общего стажа, то: СК = 0,55 + 0,01 X (22 — 20) = 0,57, где: 0,55 — коэффициент за полный вырабо­танный общий стаж; 0,01 — процент за отработку сверх пол­ного стажа; 22 — общий стаж работника; 20 — необходимый общий стаж для назначения женщине льготной пенсии. Если считать СК из льготного стажа, то: СК = 0,55 + ОДП X (22— 10) = 0,67, где: 22 — спецстаж; 10 — необходимый женщи­не льготный стаж для назна­чения досрочной пенсии по Списку № 2. Как видно из приме­ра, более выгоден СК из льготного стажа. Однако хочу напом­нить, что далее рассчитывается пенсионный капитал за работу до 2002 г.

[3]

Для чего и кому нужен стажевой коэффициент при расчете пенсии?

О пенсии

Инструкция 1 Важно отметить, что данные коэффициенты применяются, исходя из фактического места работы, и не зависят от местонахождения самой организации, в которой трудоустроен работник. 2 Районный коэффициент не может устанавливать максимальную границу заработной платы сотрудника, он не образует оклад. Таким образом, если необходимо рассчитать выплаты, которые формируются на основе тарифной ставки или оклада, то районный коэффициент учитывать не надо. 3 Когда же необходимо учитывать районный коэффициент? Он необходим при определении размера пособий по уходу за ребенком, при расчете пособий по безработице, при расчете отпускных, пенсионных начислений, т.е. всех расчетов, которые учитывают средний заработок. 4 Сам размер районного коэффициента для работников организаций Крайнего Севера и приравненных к нему территорий устанавливается правительством Российской Федерации.

О расчете размера пенсии работникам вредных производств

С 2015 года начисление пенсии будет происходить по определённой новейшей системе с начислением специальных баллов. А за 2002-2014 годы расчёт проводился по количеству страховых взносов. В данной статье нас скорее интересует советский и постсоветский стаж, поэтому сделаем упор на данной информации, а общая его суть сводится к конкретным числам.

Во времена Советского Союза вся информация утверждалась документально, следовательно, для начисления и прибавки к пенсии необходимо подобные документы иметь, подтверждая трудовую и общественную деятельность за эти периоды. Это касается также отпусков по уходу за ребёнком, службы в армии и т. д. Согласно законодательству, имея трудовой стаж в советское время (подтверждённый документально), за все годы начисляется по 1% в сумму пенсии.

Стажевый коэффициент

Им трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере или за 20 лет работы в местности, приравненной к Крайнему Северу (при наличии выработанного страхового стажа 25 лет у мужчин и 20 лет – у женщин). В то же время, если гражданин отработал уже половину необходимого срока (то есть 7,6 или 10 лет соответственно в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях), на пенсию можно выйти раньше общеустановленного возраста. В этом случае за каждый полный календарный год работы в районах Крайнего Севера общеустановленный «российский» возраст уменьшается на четыре месяца (ст.

28 федерального закона №173). В стаж РКС, для определения права на «северную» пенсию также может быть включена работа по Спискам №№1, При занятости на работах по Списку №2 (работы с тяжелыми условиями труда) для досрочного выхода на пенсию требуется: мужчинам — 12,5, а женщинам — 10 лет.

Правила расчета льготной пенсии

  1. Социальное обеспечение
  2. Пенсии и пособия

Добрый день. В августе 2015 года мне была назначена льготная пенсия по списку № 2. При расчете пенсии ПФР применил коэффициент стажа 0,55 ( при общем стаже 38 лет ) и период » дожития» — 252 месяца.

  • Правильно ли применен уголовный закон?
  • Правильно ли применены нормы о допустимости письменного доказательства?

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линиюдля Москвы и Московской области: 8 499 705-84-25 Свободных юристов на линии: 9 Ответы юристов (2)

  • Все услуги юристов в Москве Возврат бракованного товара Москва от 5000 руб. Сопровождение сделок с недвижимостью Москва от 40000 руб.

Правильно ли применен стажевый коэффициент при расчете пенсии?

Это быстро и бесплатно! Оглавление:

  • Что это такое?
  • От чего зависят пенсионные баллы?
  • Таблица значений
  • Влияние на размер выплаты
  • Как рассчитать?

Что это такое? Стажевый коэффициент предназначен для числового отражения степени влияния на итоговый размер пенсии наработанного стажа. Его используют применительно к опыту работы до 2002 года. В современной формуле он конвертируется в показатель пенсионного капитала.
Для стажевого коэффициента установлена планка минимально необходимого стажа:

  • для мужского населения она равна 25 годам;
  • для женщин его значение находится на уровне 20 лет.

При соблюдении этого количества отработанных лет на условиях официального трудоустройства пенсионеру по старой формуле назначалось пособие в размере 55% от его среднего дохода.

Как учитывается советский трудовой стаж при начислении пенсии

СК и средней зарплаты за выбранный пенсионе­ром период. Т.е. в дан­ном случае большой льготный стаж учиты­вается в размере пен­сии через определение СК из отработанного льготного стажа. При этом стаж как таковой в размере пенсии учиты­вают только за период до 1.01.2002 г.
— такова формула.

Стаж с 2002 г. в годах уже не учитыва­ется при расчете СК. За период работы с 2002 г. в размер пенсии входят только суммы страховых взносов, насчитанных и уплаченных работо­дателем в Пенсионный фонд. Т.е. СК может во­обще не сыграть роли. Также отмечу, что подавляющему боль­шинству пенсионеров выгодней определять размер пенсии по фор­муле с ИКП (индивиду­альным коэффициен­том пенсионера), а при расчете по формуле с ИКП при расчете СК в стаже не учитываются периоды учебы.

То есть если человек проработал и имеет трудовой стаж во времена СССР (до 1991 года) в количестве 4 лет, его надбавка к пенсии составит 4%, если проработал 17 лет, то 17% и т. д. Также указом президента России было решено и установлено, что вне зависимости от предоставления документов или наличия трудового стажа в принципе, за период с 1991 по 2001 год всем пенсионерам будут начислены дополнительные 10% к пенсии. Советским стажем считается вся трудовая деятельность по 2001 год включительно, она подпадает под общий расчёт без разделения на советское-постсоветское время.
Пример расчёта пенсии за советский стаж Пенсионер имеет трудовой стаж в количестве 35 лет, 20 из которых – в советское и постсоветское время. Необходимо посчитать коэффициент средней зарплаты пенсионера и в целом по стране.

Стажевый коэффициент при расчете льготной пенсии

http://nasledstvo2.ru/stazhevoj-kojefficient-pri-lgotnom-stazhe.html

Литература

  1. Омельченко, О.А. Всеобщая история государства и права; Остожье; Издание 255-е, 2013. — 576 c.
  2. ашов, А. И. Правоведение. Учебник для вузов / А.И. Балашов, Г.П. Рудаков. — М.: Питер, 2015. — 544 c.
  3. Чухвичев, Д. В. Законодательная техника / Д.В. Чухвичев. — М.: Юнити-Дана, Закон и право, 2012. — 416 c.
  4. Образцов, В.А. Криминалистика. Курс лекций; М.: Право и закон, 2011. — 448 c.
  5. Колюшкина, Л.Ю. Теория государства и права / Л.Ю. Колюшкина. — М.: Дашков и К°, 2012. — 579 c.

Добавить комментарий

Мы в соцсетях

Подписывайтесь на наши группы в социальных сетях